MARGO

Évènement

Table ronde Margo #LaPiscine (75008) le mardi 11 décembre 2018 de 9h à 11h
11/12/2018 09:00 au 11/12/2018 11:00

Table ronde Open Banking, Bank as a Platform 

les vraies raisons du changement

Les banques sont déjà acquises à la cause de l’open-banking, notamment poussées par la DSP2, mais s’arrêter là, ce serait passer à côté de nombreuses opportunités. La construction de la plateforme ainsi initiée donne en réalité les clés pour construire de nouvelles fondations et répondre au développement du phénomène de « banque sans banque ».

« La banque sans banque » ne fait pas l’hypothèse de la disparition des acteurs bancaires, loin de là. C’est plutôt une tendance amorcée par l’évolution du comportement des clients : les services financiers doivent désormais s’inscrire dans un contexte d’utilisation pour être là au bon endroit, au bon moment, jusqu’à devenir totalement «invisibles », amenant le client à en bénéficier sans se soucier de qui les fournit.

La combinaison de l’insertion des services financiers dans de nouvelles interfaces et de l’utilisation de la donnée amènera ainsi à l’effacement progressif des services financiers, tant l’adaptation à l’usage sera poussée. Le client utilisera alors un service sans s’en rendre compte, car il sera intégré à d’autres, et son exécution sera automatisée : ce sont là les bases de la « finance invisible », et donc de l’idée que l’on peut très bien faire de la banque sans les banques.

Cette hypothèse est celle qui fait craindre aux acteurs traditionnels la concurrence des GAFA. En effet, les entreprises les mieux placées pour maîtriser les points d’accès aux services financiers ne sont pas nécessairement les banques. La concurrence vient d’autres acteurs qui pointent le bout de leur nez, cachés sous les acronymes GAFA, NATU ou BATX.

La « mine d’or » de ces acteurs, c’est une masse importante d’utilisateurs et une fréquence d’interaction élevée, largement supérieurs à ceux des plus grosses banques mondiales. Des centaines de millions de clients utilisent Facebook, Apple, Google, Uber ou Alibaba tous les jours, plusieurs fois par jour, en toute simplicité. Leur présence dans la vie des clients au quotidien les rend incontournables et leur permet de prendre une place clé dans la relation client en créant en quelque sorte un « monopole des usages ». Ce sont certainement eux qui sont appelés à gérer la partie visible des services financiers, en les intégrant à leur écosystème existant.

Comment les banques peuvent-elles y faire face?  La position d’une plateforme ouverte qui propose des services financiers à d’autres est-elle la solution? Est-ce une piste à la hauteur des ambitions des banques ? Quelles sont les autres pistes pour se battre ?

Programme :

9H00 – 9H15 : Accueil

9H15 – 9H45: Introduction Par Svetlana Baranov auteur du livre « Bankless Banking : de nouvelles fondations pour la banque »

9H45 – 10H45: Table ronde animée par Sébastien Bourguignon, Principal et Lead Digital Influencer chez Margo

Avec :

10H45 – 11H: Le mot de la fin par Patrice Bernard, Catalyseur d’innovation, Auteur de cestpasmonidee.fr

INSCRIPTION

Accès

#LaPiscine – 9 rue Chrsitophe Colomb – 75008 Paris

Évènement 11/12/18

Meetup Finance : Mieux comprendre les produits structurés

En finance, les produits structurés sont des instruments financiers complexes adossés à des sous-jacents (action, indice matière première ou devises) et dont l’évaluation est critique pour les banques qui doivent trouver un juste équilibre entre la protection du capital et la gestion du risque pour optimiser le rendement du produit.

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Communiqué de presse

Margo prévoit 200 recrutements d’ici fin 2019

Margo, société de conseil française créée en 2005, annonce l’ouverture au recrutement de 40 postes supplémentaires d’ici la fin de l’année 2018. Historiquement spécialisée en IT et finance de marché, l’entreprise, qui a fait évoluer son business model afin d’adresser désormais tous les secteurs d’activité concernés par les avantages concurrentiels portés par la transformation digitale, compte déjà plus de 300 collaborateurs en France, mais aussi en Pologne et en Angleterre. Poursuivant sa forte dynamique de croissance, elle ambitionne également d’augmenter ses effectifs sur l’année 2019 grâce au recrutement de 160 nouveaux collaborateurs.

10/09/2018 Découvrir 
Actualité

Les clés pour recruter dans l'IT

Emilia Kabak-Wołk, HR Manager chez Margo en Pologne témoigne des défis que représente le recrutement de profils rares tels que les Software Engineers, lors d'une interview menée par le magazine polonais Rekruter. 

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